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Aide au recrutement et à la formation dans les starts-up

Objectifs

- Favoriser le recrutement de salariés qualifiés sur les fonctions clés propices à accompagner le démarrage et l’accélération des jeunes pousses (fonction commerciale, technique, industrielle, ressources humaines, etc.) ;
- Accompagner les start-up dans la montée en compétences de leur équipe dirigeante et leurs salariés en participant au financement d’actions de formation.

Projets

Profils

Prêts

Effectifs

- de 10 salariés >10 à 49 salariés

Limites

Entreprise + de 3 ans

Territoires

Opérations éligibles

Dépenses éligibles :
- pour le recrutement : salaire brut annuel chargé,
- pour la formation : frais liés à la formation et coûts des personnels participant à la formation pendant la durée de la formation.

Bénéficiaires

Entreprises innovantes implantées en Nouvelle-Aquitaine :
- immatriculées depuis 5 ans au maximum,
- qui ont pour objectif de développer un produit et/ou service basé sur une innovation technologique ou non technologique,
- dont le modèle d’affaires présente un risque,
- n’ayant pas encore distribué de bénéfices.

Montant

- Pour le recrutement : subvention représentant 50 % maximum des dépenses éligibles retenues, plafonnée à 40 000 €,
- Pour la formation : subvention représentant 70 % maximum des dépenses éligibles retenues.

Informations complémentaires

Sources

Financeurs

Contacts